"Hãy xem con người như một mỏ giàu châu ngọc, giá trị không đo đếm được. Chỉ có giáo dục mới khiến mỏ đó bộc lộ kho báu của nó." — Baha'u'llah
Chặng này khác mọi chặng trước, Game-thủ-minh-triết ạ. Nó không nói về bạn.
Nó nói về một người cụ thể đang ở quanh bạn — người bạn gặp mỗi ngày mà có lẽ chưa bao giờ thật sự nhìn kỹ.
Hãy nghĩ tới một người: đứa con bạn dặn dò mỗi sáng, người đồng nghiệp ngồi cạnh, người bạn đời, hay một người trong nhóm của bạn. Viết tên họ vào đây — cả chặng này sẽ đi cùng người đó.
Thử trả lời nhanh, không cần chính xác — chỉ cần thành thật: bạn có biết tài năng riêng nào của người đó mà chưa ai để ý tới không?
Không có câu đúng sai — chỉ là một cách nhẹ nhàng để tự soi lại.
"Tự lập, tự thân vận động là phẩm chất tốt đẹp cần có ở mọi người."
Đúng hay sai? Chọn sai vẫn được châu lộc.
Đây là công cụ tích hợp trọn vẹn nhất cho sự phát triển cá nhân và gắn kết đội nhóm — một thực hành phản chiếu mỗi ngày, gồm sáu lớp.
Soi từng lớp một. Mỗi lớp, thử nghĩ tới chứ không phải nghĩ tới mình.
Khi bàn về vô ngã với đội ngũ của mình, chị Hồng thường dùng một ẩn dụ rất đời: trứng và tinh trùng.
Hai thực thể riêng biệt, mỗi bên mang một bản sắc độc nhất. Khi hòa vào nhau, chúng tạo thành một thực thể hoàn toàn mới.
Bấm nút bên dưới để xem điều gì xảy ra.
Khi ấy chị là một cô dâu mới, chưa có con riêng. Hành trình bắt đầu bằng hai năm học hỏi cùng các phụ huynh ở Vietwise và Cha Mẹ Tỉnh Thức.
Tháng 10 năm 2021, chị bắt đầu với những câu lạc bộ rất nhỏ. Sau hai năm:
Điều đáng chú ý nhất trong lời chị kể:
Trẻ em không phải "chưa đủ lớn để hiểu". Các em chỉ chưa bị dạy rằng mình tách biệt.
Chọn một việc bạn làm được trong tuần này — và làm với đúng người bạn đã viết tên ở đầu chặng.
Huy hiệu chặng 4 — dành cho người luôn nhìn thấy những điều tốt đẹp nhất ở người khác.
Mảnh ghép 4/7 đã vào tay bạn.
Và một thói quen để dừng lại: gọi người khác bằng vai trò của họ trong đầu mình — "nhân viên", "học sinh", "người giúp việc". Cái nhãn đó tiện, nhưng nó đóng nắp cái mỏ lại.
Câu hỏi mang về:
— NHẤT PHƯƠNG HỒNG · Unity in Diversity, Chương 5
Quy Luật.
Bạn đã có mục đích, và đã nhìn thấy mỏ châu ngọc quanh mình. Nhưng điều gì giữ cho một nhóm người đi đúng hướng khi không ai giám sát? Chặng sau nói về thứ mạnh hơn cả thưởng và phạt.
Tổng kết chặng 4: